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ありません。男女差、学歴差なども全く存在しません。中途採用で入社して早い段階から頭角を現し、管理職に就いている社員もたくさんいます。肝心なのは個々の能力とやる気。実力ある人材には正当な評価をタイムリーに行うこと、それが当社の人材登用のスタンスなのです。 |
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経験者には即戦力としてその力を存分に活かしていただきますが、もちろん未経験者も大歓迎です。どんな仕事でも本質は同じ。前職で得た経験は、形を変えて必ず活かすことができます。そして性格特徴も重要なファクター。例えば販売なら、「人と接することが好き」、「自分を表現することが得意」・・・ＯＫです。 |
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ショップスタッフとして活躍したのち、ＭＤやプレスなどで力を発揮している人たちがいます。当社の販売職は接客だけでなく、仕入れやＶＭＤ、販促活動など店舗運営を全て行うため、アパレルに必要なマネジメント力が蓄積され、確実に力がつくのです。風通しが良い社風ですから、第一線で頑張る人材の潜在能力を当社は見逃しません。 |
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入社時の研修としては、社会人経験を考慮して長期にわたるものではなく、社内規則の説明などコンパクトな内容にとどめます。あとは実務を通して学んでいただきますが、先輩社員のフォロー体制もしっかりしていますので、未経験者でもご安心ください。 |
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結婚後も、それ以前と全く同様に活躍している女性社員は何人もいます。確かに当社の仕事はやりがいに比例してハードな部分もありますが、本人の頑張りで十分に両立は可能です。会社にとって貴重な人材には、長く勤めてほしいと思っています。 |
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